Arbeitsrecht

Formelle Fehler einer Kündigung führen oft zu deren Nichtigkeit!

Eingetragen von Mareen Schmelter (in Bürogemeinschaft) am 10. Aug 2011 zum Thema Arbeitsrecht

Mal abgesehen von den vielen verschiedenen Möglichkeiten der Kündigungsgründe, muss eine wirksame Kündigung aber auch formellen Ansprüchen genügen, damit sie wirksam ist.  (Artikel lesen)

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